1. 制定并落地公司行政管理制度、流程，统筹行政部门日常运营；
2. 负责行政费用预算编制、管控，优化办公成本（如采购、物业等）；
3. 统筹办公环境管理、固定资产盘点、办公用品采购与统筹分配；
4. 组织公司大型会议、团建等集体活动，协调跨部门行政事务衔接；
5. 管理行政团队（如文员、保洁），开展工作指导、考核与培训；
6. 处理行政突发事务，对接物业、工商等外部机构，维护良好合作关系。
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